养老院应该有自己哪些必需的工作管理人员？

养老院是社会上比较特殊的社会机构，也是突出一个国家和地区经济发展水平和人文关怀的重要标准。南通敬老院先进的诊疗设备和专业的医疗护理人员，家属更无须担忧老人的健康。启东敬老院率先推行标准化生活护理模式，量化工作内容，实行流程化作业管理。南通养老院一些社区服务的机构，是为老人提供住宿和日常起居照顾的地方，工作人员分为社工、护士、医生、义工及助理员等，提供的是老人服务。 确实，我国目前在养老服务和养老事业方面的成绩是好的，也得到了社会的好评。 然而，我们不得不说，我国仍然有许多地方可以提高养老金。 当然，内容相对复杂，有专职工作人员的养老院也是必不可少的。

工作人员需要 i. 日常行政人员

日常生活的安排和组织，购买养老院需要的物品，设置合理而有效的措施来应对养老院出现的一些问题……这些工作都是相对比较繁琐的，也是比较麻烦的。这些工作也不是养老院的总负责人全权负责的，而是需要有专门的行政人员来负责，安排养老院日常的生活和工作，帮助养老院能够顺利的运营。因为日常的行政人员也是接触的老年人比较多的工作人员，所以在选拔上面一定要注意行政人员的思想道德素质的高低，选择那种真正能够为老年人着想，能够真正关心老年人的人来胜任这个工作岗位。

需要的工作管理人员二、专业的心理健康辅导人员

养老院作为一种特殊的社会机构，里面的老年人一般的家庭里面的老年人具有很大的区别的。他们在心理上缺乏真正的归属感和安全感，也感觉不到太多的温暖。他们需要得到的关心和帮助应该是更加多的，也是比较全面的。

养老院里面的影响老年人或多或少的会遇到学习一些比较困难，而这些问题不仅仅是社会生活中实际的困难，也包含了对于一些学生心理上的苦恼和烦恼。虽然我国养老院里面的发展老年人提供很多，可以交一些没有朋友，但是由于很多的老年人还是企业不愿意把自己心里的苦恼告诉别人。那么在，这个时候就需要有专业的心理健康辅导老师，来与心里有苦恼的老年人需要进行谈心，进行选择适当的交流和沟通，帮助中国老年人排解心理上的一些困恼，帮助提高我们的老年人能够得到更加快乐的生活。

显然，专业的心理人员是非常必要的，所以在选择心理辅导人员的时候一定要非常谨慎，要从多方面的因素来考察心理辅导人员。例如，进行应聘的人员的专业素质，即心理辅导水平的高低；还有就是应聘的人员的道德素质的高低。